Jill Akselsen i podkast: – Jeg forventer at folk sier ifra uten å gå 25 runder rundt grøten
BRG Utvikling-sjefen blir sprø av folk som avviser nye idéer med «det har vi prøvd før» og må ha et godt team som gir direkte tilbakemeldinger rundt seg på jobb.